Durée du congé 1er ou 2 ème enfant : Il n’y a pas de droit acquis à retrouver son poste lors d’un retour de congé parental Le Tribunal administratif de Nantes, dans un récent jugement du 8 novembre dernier, a rappelé les limites de la réintégration du fonctionnaire à la suite d’un congé parental. Le fonctionnaire ou le stagiaire en activité, a droit au congé de maternité avec traitement d'une durée égale à celle prévue par la législation sur la sécurité sociale. Par Thomas Coëffé | Publié le 23/12/2014 - Mis à jour le 07/12/2015. A droit à des dommages intérêts la salariée qui , de retour d'un congé parental d'éducation , s'était vu attribuer un poste présentant à son détriment , de sensibles différences - même si l'intéressée a occupé le poste qui lui a été affecté - et ce d'autant qu'elle a contesté cette affectation et … Votre congé parental touche à sa fin ? Au retour du congé parental d'éducation, le salarié doit être réintégré en priorité dans le poste qu'il occupait précédemment, surtout lorsque ce poste est disponible. Le congé maternité, paternité et parental Quels sont mes droits au retour du congé parental ? Sachez que vous bénéficiez de certains droits garantis par la loi. Le congé parental d'éducation Le Cour de Cassation confirme sa jurisprudence constante dans un arrêt du 19 juin 2013 (n°1212758). A l’issue du congé parental d’éducation, le salarié doit retrouver son précédent emploi ou un emploi similaire assorti d’une rémunération au moins équivalente (article L1225-55 du code du travail).. Si l’emploi qui était occupé par le salarié est disponible à son retour de congé parental, il doit impérativement le retrouver.